La Consejería de Desarrollo Educativo y Formación Profesional ha abierto el plazo de solicitud para las oposiciones docentes en Andalucía, vigente hasta el 19 de marzo. En esta convocatoria se ofertan 7.808 plazas distribuidas en 33 especialidades, incluyendo los cuerpos de maestros (4.401 plazas), profesores de Enseñanza Secundaria (3.276), Música y Artes Escénicas (99) y Escuelas Oficiales de Idiomas (32). La solicitud debe presentarse a través de la web de la Consejería tras la publicación de la convocatoria en el BOJA.
Esta orden ha sido negociada con los sindicatos CSIF, ANPE, Ustea, CCOO y UGT en la Mesa Sectorial de Educación. Además, se ha convocado el proceso selectivo del Cuerpo de Catedráticos de Música y Artes Escénicas, con 77 plazas adicionales, elevando el total de plazas ofertadas en 2025 a 7.885. Con esta oferta, la Junta de Andalucía busca favorecer el acceso a la función pública docente para jóvenes andaluces.
¿CUANDO COMIENZAN LAS OPOSICIONES?
Las oposiciones docentes en Andalucía comenzarán en junio y finalizarán a finales de julio, permitiendo que los nuevos funcionarios se incorporen el 1 de septiembre al inicio del curso 2025-2026. La Consejería busca agilizar y hacer más eficiente el procedimiento, permitiendo a los opositores solicitar copia de su examen y calificaciones sin esperar al final del proceso. Además, se introduce un plazo de alegaciones para cada una de las dos pruebas, garantizando mayor transparencia.
En materia de igualdad, se mantienen medidas para facilitar la participación de madres lactantes, quienes podrán recuperar el tiempo de lactancia durante la prueba. También se han establecido criterios de flexibilidad en las fechas de examen para mujeres que estén de parto o en días inmediatamente posteriores, sin comprometer el rigor del proceso ni los derechos del resto de aspirantes.
Además, se continúa con la digitalización del procedimiento, permitiendo la presentación telemática de las programaciones didácticas y evitando desplazamientos innecesarios. En la convocatoria anterior, los 43.700 aspirantes ya pudieron presentar sus méritos y unidades didácticas de forma digital, ahorrando 1 millón de hojas de papel y reduciendo los costes logísticos asociados a la entrega física de documentos.
¿CUÁL ES EL PROCEDIMIENTO DE SELECCIÓN?
El procedimiento selectivo constará de una fase de oposición, otra de concurso y una fase de prácticas. El concurso-oposición comenzará en Andalucía en el mes de junio con la presentación de los candidatos ante el tribunal asignado, en cuyo acto serán informados sobre el desarrollo del procedimiento selectivo. Tras el acto de presentación, se desarrollará la primera prueba eliminatoria de la fase de oposición en las que se tendrán en cuenta los conocimientos específicos de la especialidad, la aptitud pedagógica y el dominio de las técnicas para el ejercicio docente.
La primera de estas pruebas constará de dos partes que se valorarán conjuntamente: una práctica para comprobar la formación cientíca y el dominio de habilidades técnicas del candidato y otra teórica consistente en el desarrollo escrito de un tema elegido por el aspirante, de entre varios extraídos al azar por el tribunal.
La segunda prueba, centrada en la aptitud pedagógica y el dominio de las técnicas necesarias para el ejercicio de la docencia, consistirá en la presentación y defensa de una programación didáctica y en la preparación y exposición oral de una unidad didáctica. Cada una de las dos pruebas deberá ser superada por el aspirante con una puntuación igual o superior a cinco puntos sobre diez.
Respecto a la fase de concurso, que se valorará con un máximo de 10 puntos, se evaluarán, entre otros méritos, la experiencia docente previa y la formación académica del personal aspirante. La puntuación global del concurso-oposición resultará de la ponderación de las puntuaciones de las fases de oposición y concurso, siendo de 2/3 para la fase de oposición y de un 1/3 para la fase de concurso
¿CUÁNTAS PLAZAS SE OFRECEN DE CADA ESPECIALIDAD?
De las 7.808 plazas de 33 especialidades distintas, 4.401 corresponden al cuerpo de maestros. Son ocho especialidades repartidas entre las 1.493 plazas de Educación Primaria; 702 de Pedagogía Terapéutica; 613 de Educación Infantil; 503 de Lengua Extranjera Inglés; 502 de Educación Física; 237 de Audición y Lenguaje; 200 de Música y 151 de Lengua Extranjera Francés. Del Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria se convocarán 3.276 plazas, desglosadas en 15 especialidades.
Serán 600 plazas de Inglés, 455 de Geografía e Historia, 428 de Informática; 400 de Lengua Castellana y Literatura y de Matemáticas, respectivamente; 379 de Biología y Geología; 232 de Filosofía; 92 de Economía; 75 de Procedimientos de Diagnóstico Clínico y Ortoprotésico; 50 de Latín y otras 50 de Organización y de Mantenimiento de Vehículos; 45 de Procesos de Producción Agraria; 25 de Organización y Proyectos de Sistemas Energéticos y 25 de Construcciones Civiles y Edicaciones y 20 de Griego.
Para el cuerpo de profesores de Música y Artes Escénicas, la Consejería convocará un total de 99 plazas de seis especialidades distintas. En concreto son 61 de Piano; de Fundamentos de Composición y de Violoncello son once puestos para cada; ocho de Danza Clásica y cuatro tanto para Flauta Travesara como para Guitarra Flamenca.
Respecto a los profesores de Escuelas Ociales de Idiomas son 32 plazas de cuatro especialidades: Inglés (15) Español (diez), Alemán (cinco) y Portugués dos plazas. Estos puestos proceden de cuatro decretos de oferta de empleo público (2022,2023, 2024 y 2025) y corresponden a la tasa de reposición del 100% de las bajas producidas por distintos motivos, como jubilaciones, fallecimientos, traslados voluntarios a otras comunidades autónomas, entre otros.
En cuanto al procedimiento selectivo para el cuerpo de catedráticos de Música y Artes Escénicas se han convocado 77 plazas de catorce especialidades distintas. Entre otras, destacan las 20 plazas de Repertorio con piano para instrumentos; doce de Improvisación y acompañamiento; diez de Piano; nueve de Composición y siete de Saxofón. La oferta ha sido determinada por tres decretos de oferta de empleo público de los años 2022, 2023 y 2024.
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